Інструменти

Зберігати підготовки — безкоштовно з акаунтом Створити акаунт

Генератор карток

Створюй роздаткові картки до своєї форми роботи — питання, відповіді чи твердження, вісім на аркуш A4. Безкоштовно з акаунтом.

Зареєструватися безкоштовно → →

Базовий набір для класу5 матеріалів, один вечір підготовки — служать весь рік.Підготувати набір →

Фільтри

Контекст

Соціальна форма

Час

Джерело

Форми роботи Генератор карток Базовий набір Паузи

Форми роботи

Вперше тут? Прочитайте наш гід про кооперативні форми роботи.

+ Власна форма роботи

Генератор карток

Зареєструватися безкоштовно → →

Базовий набір для класу5 матеріалів, один вечір підготовки — служать весь рік.Підготувати набір →

Функція навчання — що має статися зараз?

34 форми роботи

Вставати й сідати
Учасники реагують на твердження — встають (згодні) або залишаються сидіти (не згодні).
Беруть участь усі
2–4 min5.04.8
Вставати й сідати
- Обрати позицію і пояснити свій вибір
- Передумати — можна, і це видно всім
- Початок теми, повторення або розминка
- За кілька тверджень видно весь клас
По черзі
Працюйте в парах або малих групах. По черзі давайте одну відповідь на запитання.
Матеріали — в базовому наборіБеруть участь усіКооперативне навчання
2–4 · 3–5 min
По черзі
- Слухати й відповідати по черзі
- Рівний простір для кожного учасника
- Опрацювання матеріалу або розминка
- Спокійне обговорення в малих групах
Вчасно
Кожен по черзі отримує час говорити на тему — оберіть розмір групи й поділ під час гри.
Матеріали — в базовому наборіБеруть участь усі
2–4 · 3–5 min
Повні кроки після реєстрації
Вчасно
- Стисло висловитися за обмежений час
- Рівний час мовлення для кожного
- Перевірка розуміння або усне мовлення
- Швидко чути, чим живе група
Триетапне інтерв'ю
Інтерв'юйте один одного у групах з 4: A↔B та C↔D одночасно. Потім міняємося та ділимося.
Матеріали — в базовому наборіБеруть участь усіКооперативне навчання
7 min
Повні кроки після реєстрації
Триетапне інтерв'ю
- Слухати й переказувати своїми словами
- Інтерв'ю в парах і обмін у четвірках
- Знайомство або глибше обговорення теми
- Кожного почуто й представлено іншим
Квіз-квіз-обмін
Ходіть по класу, знайдіть партнера, поставте запитання і дайте зворотний зв'язок. Потім змініть партнера!
Потрібні власні матеріалиБеруть участь усі
10–15 min
Квіз-квіз-обмін
- Рух плюс повторення або перевірка знань
- Змінні пари й питання по черзі
- Опрацювання після пояснення теми
- Енерджайзер зі змістовою глибиною
Пронумеровані голови
Кожен отримує номер у групі. Запишіть індивідуально, обговоріть разом — потім фасилітатор обирає номер, який пояснює відповідь.
Матеріали — в базовому наборіБеруть участь усіКооперативне навчання
2–6 · 3–5 min4.5
Повні кроки після реєстрації
Пронумеровані голови
- Пояснити так, щоб зміг кожен номер
- Ніхто не знає, який номер випаде
- Перевірка розуміння після пояснення
- Ви чуєте, де застрягла кожна група
Запиши, порівняй і поділися
Запишіть ідеї індивідуально, порівняйте їх у групі та поділіться об'єднаним списком з класом.
Матеріали — в базовому наборіБеруть участь усіВищий порядок мислення
2–6 · 3–5 min5.0
Повні кроки після реєстрації
Запиши, порівняй і поділися
- Думати самостійно й порівнювати разом
- Спершу пишемо самі, потім доповнюємо
- Активація знань або брейнсторм
- Кожен долучається до обговорення
Повтори за мною
A щось робить і крок за кроком розповідає, що саме; B сидить спиною і відтворює лише зі слів. Потім кладуть поруч: яка інструкція була точна, яка розмита? Наступного раунду ролі міняються.
Потрібні власні матеріалиБеруть участь усіTPR
2–3 min4.0
Повні кроки після реєстрації
Повтори за мною
- Точно казати, точно слухати
- B не дивиться — працюють слова
- Термінологія після пояснення
- Чуєте, якого слова бракувало
Парний коуч
A розв'язує вправи і озвучує свій хід думок вголос. B спостерігає і коучить. Потім міняємося ролями!
Беруть участь усіВищий порядок мисленняКооперативне навчання
10–20 min5.0
Парний коуч
- Міркувати вголос над власним підходом
- Коуч перепитує, а не підказує
- Одразу після пояснення, на вправах
- Чути, де саме застрягає думка
Записані думки
На відкрите питання кожен пише ідеї — по одній на папірець, каже вголос і кладе в центр, доки не вийде час. Потім група розкладає стос: що з чим поруч, і як ця група називається?
Матеріали — в базовому наборіБеруть участь усіВищий порядок мислення
5–7 min
Повні кроки після реєстрації
Записані думки
- Багато ідей від усіх водночас
- Казати вголос — не обговорювати
- Старт теми або перевірка
- Усе лежить упорядковане на столі
Внутрішнє й зовнішнє коло
Два кола навпроти одне одного. Коротка розмова з партнером — потім зовнішнє коло зсувається до нового партнера.
Беруть участь усіЗмінний склад групКооперативне навчання
10–15 min5.0
Внутрішнє й зовнішнє коло
- Стисло формулювати й уважно слухати
- Кожен раунд — новий співрозмовник
- Відкриті питання або збір думок
- Говорять усі — ніхто не спостерігає
Помодоро: до роботи
Зосереджена, серйозна робота над одним завданням протягом обмеженого часу. Коли час вийшов — перерва або перемикання на інше.
Беруть участь усі
Окремо · Пара · Група · 5–20 min5.0
Повні кроки після реєстрації
Помодоро: до роботи
- Зосереджена робота над одним завданням
- Завдання твоє — структура наша
- Опрацювання, проєкт або тренування
- Тиша в класі без постійних нагадувань
Одне за одним
Обговоріть разом низку тверджень чи запитань — одне за одним.
Беруть участь усі
Окремо · Пара · Група · 5–15 min
Повні кроки після реєстрації
Одне за одним
- Формувати позицію й обґрунтовувати
- По одному твердженню — фокус тримається
- Твердження, рефлексія або повторення
- Таймер тримає рівний темп
Перетасуй і вибери
Групи по 4 з набором карток: A тримає картки віялом, B витягує одну і читає запитання, C відповідає, D перевіряє і підтримує. Після кожної ротації ролі зсуваються.
Матеріали — в базовому наборіБеруть участь усіВищий порядок мислення
3 min
Повні кроки після реєстрації
Перетасуй і вибери
- Питання й відповіді в чітких ролях
- Чотири ролі — черга доходить до всіх
- Повторення понять або правил
- Працюють усі, ніхто не спостерігає
Флеш-картки
Учасники придумують запитання і записують їх на картках. Потім тренуються в парах — ставлять одне одному запитання і відповідають.
Потрібні власні матеріалиМатеріали — в базовому наборіБеруть участь усі
7–10 min
Повні кроки після реєстрації
Флеш-картки
- Згадати вивчене без підказок
- Комплімент, а не рахунок
- Повторення перед тестом
- Усі тренуються, ви слухаєте
Читай і запитуй
У парах: A читає уривок уголос, B слухає, не читаючи разом. Потім A ставить одне питання про текст; B відповідає, а A перевіряє в тексті — правильно: комплімент, неправильно: A показує місце. Наступний уривок читає B.
Потрібні власні матеріалиБеруть участь усі
2 min5.0
Повні кроки після реєстрації
Читай і запитуй
- Читати вголос і ставити точні питання
- Помилка? А показує місце в тексті
- Розуміння тексту в парах
- Чути, чи текст справді зрозуміли
1 іде, 3 залишаються
Один учасник відвідує іншу групу, збирає інформацію і повертається до своєї команди.
Матеріали — в базовому наборіЗмінний склад груп
10–20 min
Повні кроки після реєстрації
1 іде, 3 залишаються
- Зібрати інформацію й переказати своїм
- Один іде, троє лишаються господарями
- Групи діляться різними підтемами
- Знання циркулюють між групами
Пазли
Навчальний матеріал ділиться на 2–6 частин. Кожен член команди стає експертом в одній частині, ділиться знаннями в групі експертів і повертається до базової групи.
Матеріали — в базовому наборіБеруть участь усіЗмінний склад груп
30–45 min
Повні кроки після реєстрації
Пазли
- Стати експертом в одній частині теми
- Пояснити своїй базовій групі
- Розподіл великої теми на частини
- Кожен когось навчає
Прогулянка по галереї
Кожна команда викладає роботу на стіл і обирає чергового, який лишається біля неї. Решта йде в турне іншими столами й дає зворотний зв’язок за питаннями на екрані; черговий записує. Повернувшись, черговий звітує, і команда рефлексує.
Вищий порядок мисленняЗмінний склад груп
5 min
Повні кроки після реєстрації
Прогулянка по галереї
- Давати й отримувати відгук про роботу
- Охоронець записує все почуте
- Середина проєкту або розробки
- Кожна команда чує всі інші
Консенсус у групі
Кожен учасник записує свою відповідь, ділиться нею та разом шукають спільну думку.
Матеріали — в базовому наборіБеруть участь усіВищий порядок мислення
10–30 min
Повні кроки після реєстрації
Консенсус у групі
- Спершу пишемо самі, потім вирішуємо разом
- Кожен голос лишається видимим на аркуші
- Глибоке обговорення теми
- Спільний висновок без втрати думок
Чотири кути
Учасники обирають кут, який відповідає їхній відповіді на твердження. Вони рухаються, обмінюються думками — і можуть змінити кут, якщо їх переконали.
Матеріали — в базовому наборіБеруть участь усі
10–20 min
Повні кроки після реєстрації
Чотири кути
- Обрати позицію й пояснити її
- Перейти в інший кут можна — у цьому суть
- Активація знань або підсумок теми
- Одразу видно, як думає клас
Вікторина
Питання на екрані; кожна команда радиться і пише свою відповідь на дошці-аркуші. Усі дошки вгору водночас, тоді відповідь — і бал кожній команді, яка її мала. Табло на екрані рахує.
Матеріали — в базовому наборі
1–2 min
Повні кроки після реєстрації
Вікторина
- Пригадати знання під тиском часу
- Команди відповідають по черзі
- Повторення або перевірка перед тестом
- Змагання, що не спрощує матеріал
5 разів чому: аналіз причин
Аналіз причин: знайдіть кореневу причину проблеми, запитавши «чому?» п'ять разів у парах. Техніка від Toyota.
Беруть участь усіВищий порядок мисленняLean
10–15 min
Повні кроки після реєстрації
5 разів чому: аналіз причин
- Відділяти причину від наслідку
- П'ять «чому» — глибше за симптом
- Рефлексія після того, що не спрацювало
- Група відходить від швидких висновків
Daily Scrum
Короткий щоденний стендап: кожен по черзі відповідає на три питання (зроблено / далі / перешкоди). Швидко й за таймером. З Agile / Scrum.
Беруть участь усіAgile / Scrum
5–15 min
Повні кроки після реєстрації
Daily Scrum
- Стисло звітувати: зроблено, далі, перепона
- Координація, а не розв'язання проблем
- Проєктний тиждень або регулярний чекін
- Прогрес видно за кілька хвилин
Снігова куля (1-2-4-All)
Починайте індивідуально, об'єднуйтеся в пари, потім у четвірки — і крок за кроком будуйте спільне розуміння.
Беруть участь усіВищий порядок мисленняЗмінний склад груп
20–35 min5.0
Снігова куля (1-2-4-All)
- Від власної ідеї до спільного розуміння
- Сам, потім удвох, потім учотирьох
- Відкрите питання для всієї групи
- Кожен подумав перед тим, як ділитися
9 разів чому: пошук спільної цілі
У парах відкрийте глибинну спільну мету вашого спільного руху. Liberating Structure.
Беруть участь усіLiberating Structures
10–15 min
Повні кроки після реєстрації
9 разів чому: пошук спільної цілі
- Докопуватися до справжнього мотиву
- Хто питає — слухає й не підказує
- Початок проєкту або співпраці
- Спільний сенс стає явним
Conversation Café
Спокійна, рефлексивна розмова в малій постійній групі (4–8) з каменем слова — для складної чи чутливої теми. Liberating Structure від Vicki Robin.
Беруть участь усіLiberating Structures
30–45 min
Повні кроки після реєстрації
Conversation Café
- Слухати, перш ніж відповідати
- Камінь мовця дає голос кожному
- Делікатна тема без єдиної відповіді
- Спокій там, де зазвичай напруга
World Café
Велика розмова за багатьма столиками: після кожного раунду ви пересідаєте й змішуєте ідеї, а потім разом збираєте спільні патерни. Споріднена з Liberating Structures. Розробили Juanita Brown і David Isaacs.
Вищий порядок мисленняЗмінний склад груп
40–90 min
Повні кроки після реєстрації
World Café
- Розвивати чужі ідеї далі
- Господар лишається — ідеї мандрують
- Велика група, одне спільне питання
- Збір урожаю показує спільні лінії
Найгірший план
Зробіть навпаки: придумайте, як зіпсувати ціль, погляньте в дзеркало і зупиніть одне. Грайливий зворотний брейншторм. Making Space with TRIZ — Liberating Structure.
Вищий порядок мисленняLiberating Structures
Окремо · Пара · Група · 15–30 min
Повні кроки після реєстрації
Найгірший план
- Мислити навпаки про власну мету
- Дзеркало: чи не робимо ми так уже?
- Група застрягла або є спротив
- Припинити одне, а не додати ще
Тріо-порада
Колегіальна рада в групах по 3–5: один виносить реальну ситуацію, інші як консультанти думають уголос. Liberating Structure (Troika Consulting).
Беруть участь усіВищий порядок мисленняLiberating Structures
15–20 min
Повні кроки після реєстрації
Тріо-порада
- Наважитися поставити справжнє питання
- Той, хто питає, відвертається й слухає
- Конкретне питання з власної практики
- Два погляди за один раунд
Метод інциденту
Техніка інтервізії з 8 кроків: один учасник описує робочу ситуацію, а група разом шукає нові ідеї та рішення.
Вищий порядок мислення
40–50 min
Повні кроки після реєстрації
Метод інциденту
- Ставити запитання, а не давати поради
- Вісім кроків тримають розмову в руслі
- Робоча ситуація, де ви застрягли
- Нові ракурси без осуду
Метод пліток
Техніка інтервізії з 5 кроків: група відверто говорить про ситуацію колеги, поки той слухає.
Вищий порядок мислення
35–45 min5.05.0
Повні кроки після реєстрації
Метод пліток
- Слухати, не захищаючись
- Той, хто вніс тему, відвертається
- Свіжий погляд на ситуацію в глухому куті
- Чесний відгук, що лишається безпечним
Сократична бесіда
Техніка інтервізії з 7 кроків на основі кардинальних чеснот: автор ситуації описує випадок до «гарячого моменту», а група разом шукає суть.
Беруть участь усіВищий порядок мислення
30–90 min
Повні кроки після реєстрації
Сократична бесіда
- Розпитувати до суті судження
- Одне конкретне рішення як предмет
- Інтервізія або постійна напруга
- Глибше розуміння замість поради
Домінантні ідеї
Техніка інтервізії з 7 кроків: група разом шукає домінантні ідеї в ситуації автора та формулює альтернативи.
Вищий порядок мислення
40–50 min
Повні кроки після реєстрації
Домінантні ідеї
- Помічати припущення у власному мисленні
- Називати побачене — без порад
- Застрягання у власних переконаннях
- Альтернативи замість оцінок
Пауза в класі
Три перепочинки по 2 хвилини для дошки — дихання квадратом, 4-7-8 або водоспад. Анімація все зробить сама, вам не треба нічого казати.
Без акаунта
весь клас · 2 хв
Власна форма роботи
Єдина форма роботи, кроки якої пишете ви. Ви складаєте власні пункти, обираєте, скільки на кожен працювати й скільки говорити, а екран тримає клас на тому самому місці. У кожній іншій формі ви визначаєте зміст, час і слова — у цій ще й послідовність.
Кроки пишете ви
10–30 min
Повні кроки після реєстрації
Власна форма роботи
- Власні кроки на екрані
- Ви пишете, ми рахуємо час і показуємо
- Форма роботи, якої тут ще немає
- Підготувати й запускати знову

Підбірки

Форми роботи на 5 хвилин Короткі форми роботи (до 10 хвилин)Форми роботи для говоріння Форми роботи для слухання Форми роботи для читання Форми роботи з письмом Навчання в русі: форми роботи з рухом Retrieval practice: пригадування з пам'яті Криголами для класу й команди Енерджайзери для класу й команди

Форми роботи

Вставати й сідати

По черзі

Вчасно

Триетапне інтерв'ю

Квіз-квіз-обмін

Пронумеровані голови

Запиши, порівняй і поділися

Повтори за мною

Парний коуч

Записані думки

Внутрішнє й зовнішнє коло

Помодоро: до роботи

Одне за одним

Перетасуй і вибери

Флеш-картки

Читай і запитуй

1 іде, 3 залишаються

Пазли

Прогулянка по галереї

Консенсус у групі

Чотири кути

Вікторина

5 разів чому: аналіз причин

Daily Scrum

Снігова куля (1-2-4-All)

9 разів чому: пошук спільної цілі

Conversation Café

World Café

Найгірший план

Тріо-порада

Метод інциденту

Метод пліток

Сократична бесіда

Домінантні ідеї

Пауза в класі

Власна форма роботи